2024年4月1日(月)､　令和6年度㈱でんそく入社式及び社員表彰が行われました。

　今年度は4名の新入社員を迎え､自己紹介の後､先輩社員を代表してシステム開発部の濱本知寛さんが｢今年度のでんそくの目標には『朝一番のあいさつを元気よくすること』が掲げられています。ハツラツとした挨拶をしてくれることを期待しています。新社会人として不安や分からないこともあると思いますが､焦ることなく経験を積み重ね自信をつけていってください。｣と激励の言葉を述べると､続いて新入社員を代表して沼田怜央さんから｢一日も早く会社に貢献できるよう努力していきます。社会に出たばかりで至らないところばかりですが､熱意を持って取り組みます。ご指導よろしくお願いします。｣と決意表明がありました。

　続いて優秀社員表彰､永年勤続表彰､改善提案表彰があり､最後に社長から次の通り訓示がありました。

　令和5年度の売上を締めさせて頂きました。お陰様で4年ぶりに20億を突破しました。ありがとうございました。今年度は4名の方が入社されました。会社のルール等を学んだ後､3ヶ月間各職場を回られます。職場には先輩が居られます。挨拶をする事､先輩の話を聞く事をしっかり行って下さい。これからの社会生活で大切な事は仕事を好きになる事､会社を好きになる事です。新入社員の方にいつも言っている3つの事があります。1つ目は挨拶をしっかりする事､2つ目は素直さ､3つ目は国家資格を取得する事です。1日も早くでんそくの顔になるよう頑張って頂ければと思います。
　優良社員表彰､永年勤続表彰､改善提案表彰で表彰されました方々､本当におめでとうございます。永年勤続表彰の中でも30～40年の方には心からお礼申し上げます。でんそくがここにあるのはこの方々が居られるおかげです。今後は若手の方の育成にも力を入れて頂ければと思います。会社として大事にしている改善提案について引き続き全ての方が月1件以上の提出をお願いします。
　令和5年度は庄川上流用水土地改良区様の示野P/Sの竣工からスタートしました。現場ではタッチパネルなどで新しい技術を取り入れ､これがでんそくの目指す方向だと示して頂きました。関西電力㈱様の黒部川第4P/Sのリフレッシュ工事､電源開発㈱様の末沢発電所リパーリング工事､北陸電力㈱様の有峰の配電盤取替工事を頂き､年末年始にはアイシン・メタルテック㈱の仕事を頂きました。元日に地震が有りましたが､事前に設計図を何度も見直し､最後には耐震強度の確認をして臨んでいたため無事終える事が出来ました。携わって頂いた皆さん､本当にありがとうございました。システム開発部で大きな案件が3件受注に結び付きました。これがでんそくの力だと思います。一昨年から新世紀産業機構様から出前講座､社内でシステム開発部の中村課長によるDX研修会を行っています。ぜひ有効に使って学んで下さい。よろしくお願いします。